南京中医药大学关于组织开展部省级及以上科研平台 2023年度绩效考核工作的通知

各学院：

为了进一步加强我校部省级科研平台的建设与管理，切实发挥重点科研平台对高水平科技创新工作的重要支撑作用，不断提升科研创新平台建设水平和运行质量，现开展省部级及以上科研平台2023年度绩效考核工作，有关事项通知如下：

一、考核原则

1.坚持分类、动态管理。重点平台实行年度评估制度，通过过程管理和激励约束，建立统筹建设、分类支持的绩效管理机制，激发科技平台创新活力、推动高水平科技自立自强，提升科研平台服务国家战略和区域经济社会发展的能力。

2.坚持质量、贡献评价。绩效考核以重点科研平台核心固定人员的“代表性成果”和实际贡献为主要评价内容，客观、真实、准确反映平台的建设和运行情况，禁止“拼凑主义”“拉郎配”，禁止同一成果重复交叉使用。

二、考核对象

我校现有的部省级及以上科研平台，按照“就高不重复”原则，同一主任相同研究领域的若干创新平台以最高级别参加考核。其中教育部重点实验室、教育部工程研究中心已纳入学校“双高”重点专项支持，不予考核；2022、2023年新获批立项的重点科研平台，暂免予考核。本次考核名单见附件1。

三、考核时段

结合学校以往考核情况，本次考核数据填报时段为2021年1月1日至2023年12月31日。

四、考核内容

重点考核科研平台的研究水平与绩效产出，实行“代表作”制度，重点科研平台绩效考核指标体系见附件2。每个平台提交参与考核的代表性科研项目限10项，代表性论文（须标注平台名称）限10篇，代表性科技获奖限5项，以及团队建设、科研产出和社会服务等方面的其他代表性成果限10项。

五、工作流程

1.学院报送。请各学院组织本单位参评的科研平台认真填报《重点科研平台绩效考核报告》（见附件3），6月20日前将签字盖章纸质版材料（一式三份）报送到科技处平台办501室，电子版发送到邮箱kjpt@njucm.edu.cn。

2.专家评议。科技处组织专家对各平台绩效产出进行评审，考核等次分为A、B、C三类，根据考核等次给予不同奖补经费支持。

3.学校审定。考核结果经学校审定、公示无异议后，下拨奖补经费。

联系人：尚丽丽，孙秀娟；联系电话：025-85811958

附件：1.2023年度重点科研平台考核名单

2.重点科研平台绩效考核指标体系

3.南京中医药大学重点科研平台绩效考核报告

科学技术处

2024年6月12日